Os. 177 uutisia
|
NRC Group ja VR Track yhdistävät voimansa 11.10.2018 Norjalainen NRC Group ja VR Track yhdistävät toimintonsa muodostaakseen Pohjoismaiden suurimman raideinfraan keskittyvän yhtiön. Yhtiöstä muodostuu vahva toimija läpi koko arvoketjun ja sillä on vahva asema sekä Norjan, Ruotsin että Suomen houkuttelevilla markkinoilla. Uuden yhtiön palveluksessa tulee työskentelemään yli 2 450 työntekijää ja sen vuosittainen liikevaihto tulee olemaan yli 600 miljoonaa euroa. |
|
Destia voittanut KP3 kunnossapidon 3.7.2018 Destia on voittanut radan kunnossapitoalue 3:n, joka ulottuu Riihimäeltä Kokkolaan. Kunnossapitoalue 3 kattaa noin 850 kilometriä raiteita, noin 800 kappaletta vaihteita, 35 liikennepaikkaa ja noin 500 tasoristeystä. Kunnossapitoalueeseen kuuluu myös Tampereen tavara- ja henkilöratapiha sekä Seinäjoen ja Kokkolan ratapihat. Urakka kestää 5 vuotta ja siinä on mahdollisuus 4 vuoden optioon.
Kunnossapitoalue 3:n valmistautumisjakso alkaa 1.8.2018 ja operatiivinen kunnossapito 1.1.2019. |
|
Winco Oy pääluottamusmies valinnat 9.4.2018 Winco Oy:n pääluottamusmiesvaali käytin maaliskuun alkupuolella.
Valeissa oli kaksi ehdokasta, äänestyksen jälkeen tilanne meni tasan jolloin luottamusmiehen valinta suoritettiin arvalla.
Pääluottamusmieheksi valittiin Heikki Merkkiniemi ja vara pääluottamusmieheksi Joni Honkanen. |
|
JHL ja Palta pääsivät neuvottelutulokseen − ylityö- ja vuoronvaihtokielto päättyy 8.2.2018 Rautatiealalle saavutettiin neuvottelutulos keskiviikkoiltana 7. helmikuuta. Sopimuskausi on mallia 2 + 1 vuotta, jossa kolmas vuosi on erikseen sovittavissa. Palkankorotukset noudattelevat teollisuuden linjaa ollen tasoltaan 3,2 prosenttia. Neuvottelutuloksen myötä alalla ollut ylityö- ja vuoronvaihtokielto on päättynyt.
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ja Palvelualojen työnantajat Palta pääsivät neuvottelutulokseen rautatiealan työehtosopimuksesta keskiviikkona 7. helmikuuta. Uusi sopimus tulee voimaan 1.2.2018 ja se on voimassa 31.01.2021 saakka. Sopimus nostaa alan palkkoja kahdessa vuodessa 3,2 prosenttia. Neuvottelutuloksen myötä alalla ollut ylityö- ja vuoronvaihtokielto on päättynyt. |
|
29.1.2018 Sähköliitto on 29.01.2018 linjannut, että Rautatieala on 02.02.2018 alkavan työnseisauksen ulkopuolella.
JHL ei saadun tiedon mukaan järjestä työnseisausta Rautatiealalla, ja koska JHL:n rautatiealan työehtosopimusta voidaan pitää alan pääsopimuksena ovat myös rautatiealalla työskentelevät Sähköliiton jäsenet työtaistelun ulkopuolella.
Os.177 jäsenet ovat siis normaalisti työssä 02.02.2018.
|
|
Graniittirakennus Kallio Oy jatkaa kasvuaan – ostaa Eltelin Suomen rataliiketoiminnan 27.11.2017 Graniittirakennus Kallio Oy (GRK) on 15.11 allekirjoitetulla kauppakirjalla ostanut ruotsalaisen pörssiyhtiön Eltelin Suomen rataliiketoiminnan. |
|
Sähköliitto ja Teknologiateollisuus pääsivät sopuun 7.11.2017 Sähköliiton hallitus on tänään 7.11.2017 hyväksynyt valtakunnansovittelija Minna Helteen tekemän sovintoehdotuksen.
Teollisuuden sähköasentajien lakko tukilakkoineen päättyy huomenna keskiviikkoaamuna kello 6. Ylityökiellot puolestaan päättyivät välittömästi. |
|
Sähköliitto peruu 10.11. alkavaksi ilmoitetun lakon - neuvottelut jatkuvat 6.11.2017 Sähköliitto on perunut perjantaina 10. marraskuuta alkavaksi ilmoitetun lakon. Keskiviikkona 1.11. alkaneen lakon on määrä päättyä 8.11. Samaten tukitoimenpiteeksi asetettu ylityökielto päättyy aiemman ilmoituksen mukaisesti 8.11. kello 6 aamulla. |
 Os. 177 Puheenjohtaja Petri V.A. Tamminen |
Tervetuloa Os.177 kotisivuille.
Sähköliiton Os. 177 jäsenistö muodostuu rautatie- / kiskoliikennealan sähköalan ammattilaisista. Osasto toimii valtakunnallisena ammattiosastona. Kuten yhdistyksen nimikin kertoo, ammattinimikkeitä löytyy useita mm. kytkinlaitosasentaja, sähköasentaja, sähkölaitos / sähkörata-asentaja, turvalaiteasentaja ja tietoliikenneasentaja. Kaikille on kuitenkin yhteistä työskentely kiskoliikennealalla. Jäseniä yhdistyksessä on n. 280.
Jäseniä on lähes kaikissa rautatiealan sähkötöitä tekevissä yrityksissä uusimpana Winco Oy. Muut rautatiealan yrtykset ovat Caverion Suomi Oy, Destia Rail Oy, Electric Power Finland Oy, , Eltel Network Oy, Empower Finland Oy, Finlock Oy, Ratatek Oy ja VR Track Oy.
Enemmistö osastomme jäsenistä noudattaa Sähköliiton työehtosopimuksia. Seuraavaksi Rakennusliiton- ja JHL:n työehtosopimusta.
Osastomme historia Sähköliitossa on lyhyt. Osasto perustettiin tammikuussa 2012. Tätä aiemmin osaston jäsenet ovat kuuluneet Rautatieläisten liittoon os. 73:n. Osasto 73 ja sen edeltäjän lennätinasentajayhdistyksen juuret ulottuvat vuoteen 1927. Vuonna 1928 lennätinasentajat perustivat oman yhdistyksen, tästä on vuonna 2018 kulunut tasan 90 vuotta. Tästä ammattiryhmästä kehittyi myöhemmin rautatiealan sähköasentajien monitaitoinen ammattikunta. Vuonna 2011 osastomme jäsenet päättivät yksimielisesti liittyä Sähköliittoon, muiden rautatieläisten liittyessä JHL:n. Tavoitteenamme on saada kaikki rautatiealan / kiskoliikennealan sähköammattilaiset Sähköliittoon ja siellä osasto 177:n. Osastomme jäsenmäärä olisi tällöin reippaat 600. Isona koko kiskoliikennealan / rautatiealan kattavan osastona Sähköliitossa pystymme parantamaan jäsenistömme edunvalvontaa ja jäsenpalvelua huomattavasti.
Osastomme hallitus pitää kokouksiaan n. 8-10 kertaa vuodessa ja mahdollisuuksien mukaan eri puolilla valtakuntaa. Pyrimme hallituksen kokoonpanossa siihen, että edustusta olisi niistä yrityksistä, joissa osastolla on jäseniä. Vuosikokouksia pyritään myös pitämään eri paikkakunnilla, mutta laiva tuntuu olevan suosituin kokoontumispaikka.
Toimintaa kuuluu myös yrityskohtaiset- ja alueelliset työhuonekunnat sekä nuoriso- ja eläkeläisjaosto, joita osastomme taloudellisesti tukee.
JÄSENSIVUT
Jäsenosioon pääset kirjautumaan sivun aivan ylälaidassa, olevasta Jäsensivut linkistä, vieressä on myös hallituksen jäsenille oma Hallituksen sivut linkki, sekä Eläkeläisille omansa.
Jollet muista, tai et ole kirjautumisen yhteydessä määritellyt, salasanaa ota yhteyttä ylläpitoon.
Yhteydenottopyynnöt alalaidassa olevalla lomakkeella.
Jos pyydät tunnusta uutena käyttäjänä, käytä samaa lomaketta.
Tunnukseen liittyvissä yhteydenotoissa liitä mielellään myös puhelinnumero, se helpottaa jäsenasioidenhoitajan työtä käyttäjän henkilöllisyyden varmistamisessa.
|
SAK käynnistää työttömyysturvan kehittämishankkeen (11.12.2017) SAK aloittaa ensi vuoden alussa vuoden kestävän työttömyysturvan kehittämishankkeen, jonka tavoitteena on löytää uusia ratkaisuja työttömien palvelujen ja työttömyysturvan kehittämiseksi. Hanke on keskusjärjestön, liittojen ja työttömyyskassojen yhteinen.
– Työelämässä tapahtuvat muutokset… |
|
Liikkuvuusavustus laajenee työhön liittyvään koulutukseen sekä kaikkeen osa-aikatyöhön (11.12.2017) Eduskunta on hyväksynyt liikkuvuusavustusta ja yritystoimintaa koskevat hallituksen esittämät lakimuutokset työttömyysturvaan. Vuoden 2018 alusta lukien liikkuvuusavustusta voidaan maksaa myös alle 18 viikkotunnin osa-aikatyöhön sekä työsuhdetta edeltävään koulutukseen. Työttömän yritystoiminnan… |
|
TYJ: Yli puolet kassoista laskee jäsenmaksuaan ensi vuonna (29.11.2017) Suomessa toimii ensi vuoden alusta lukien 26 työttömyyskassaa, joista 15 laskee jäsenmaksuaan. Mukana on myös Sähköalojen työttömyyskassa, joka laskee jäsenmaksuaan tämänvuotisesta 0,40 eurosta 0,33:een.
Työttömyyskassojen Yhteisjärjestön TYJ:n mukaan 26 kassaan kuuluu 24 palkansaaja- ja kaksi… |
|
Etla: Teollisuustuotanto kasvaa, metallien jalostus jo vuoden 2008 tasolla (28.11.2017) Elinkeinoelämän tutkimuslaitoksen Etlan toimialakatsauksen mukaan Suomen teollisuustuotanto kasvaa tänä vuonna odotusten mukaisesti. Metallien jalostuksen tuotanto on nyt saavuttanut vuoden 2008 alkuvuoden tason. Laivatilausten ansiosta myös kone- ja metallituoteteollisuuden tilauskanta on noussut… |
|
Jäsenkysely: Sähköalojen työttömyyskassan henkilöstöllä aktiivinen ote (24.11.2017) Sähköalojen työttömyyskassan asiakkailla on positiivisempi mielikuva kassastaan ja myönteisemmät kokemukset sen palveluista kuin useiden muiden työttömyyskassojen asiakkailla. Mielikuva ja palvelukokemukset ovat myös parantuneet neljän vuoden takaiseen tilanteeseen verrattuna.
Nämä johtopäätökset… |